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1、文昌为引进人才等 发放奖励和补贴 积极落实人才奖励政策

  本报文城10月18日电 (记者李佳飞 通讯员陈慧明)海南日报记者18日从文昌市获悉,文昌积极落实相关人才奖励政策,为教育医疗人才发放安居补贴和奖励,对引进的8名教育部直属免费师范毕业生给予每人8万元的安居补贴,对3名获得省级学科带头人给予一次性3万元的奖励,对选派到江苏挂职锻炼的13名基层医疗机构业务骨干每人给予1万元的培训经费补助。  据悉,自我省实施“百万人才进海南行动计划”以来,文昌市率先出台《文昌市关于加快教育医疗人才队伍建设的暂行规定》,在人才引进、培养、激励等方面制定具体措施,并加大了人才

时间:2018-10-19 政府公开

2、海南招才引智“智汇海南”人才专场招聘会将于10月21日举行

海南招才引智“智汇海南”人才专场招聘会将于10月21日举行1100多个岗位等你来  本报海口10月18日讯 (记者李磊)海南日报记者18日从省人力资源和社会保障厅获悉,为贯彻落实《百万人才进海南行动计划(2018-2025年)》,该厅将于10月21日在海南大学联谊馆举办2018海南省招才引智“智汇海南”人才专场招聘会。  本场招聘会主题为“英才齐集耀琼州 智汇海南新未来”,由省人力资源和社会保障厅主办,省人力资源开发局承办,是我省2018年下半年“百万人才进海南”招才引智系列活动之一。本场人才招聘会将提供

时间:2018-10-19 政府公开

3、平罗县做好人才“引、育、用”三篇文章 着力推进创新驱动发展

  近年来,平罗县持续加大人才“引、育、用”力度,着力打造高素质专业化人才队伍,为创新驱动发展提供“智力支撑”。   一是依托项目“引”人才。坚持以支持培养创新型人才作为重要方向和内容,依托重大科技专项、重大攻关项目和工程技术研究中心、重点实验室等创新平台,统筹引进人才。

时间:2018-10-19 政府公开

4、石嘴山市大武口区以“四力”为支点构建招才引智“新格局”

  今年以来,大武口区多措并举,“四力”齐发,构建了招才引智“新格局”。   一是以强化政策“渗透力”营造浓厚招才引智氛围。利用幸福大武口、大武口青年等青年人才关注度较高新媒体发布人才政策40余次,动态信息60余次。

时间:2018-10-19 政府公开

5、山西设立人才领域最高奖项

  近日,山西省委、省政府设立“山西省优秀人才突出贡献奖”和“山西省人才工作贡献奖”,表彰奖励为全省经济社会发展作出突出贡献的优秀人才和团队,以及在人才培养、引进等工作中成绩突出的个人、地方和企事业单位。  “山西省优秀人才突出贡献奖”获得者由省委、省政府颁发荣誉证书,一次性给予30万元-50万元人民币奖励,可直接纳入省委联系高级专家名单,享受相关待遇。“山西省人才工作贡献奖”获奖单位由省委、省政府颁发奖牌。

时间:2018-10-19 政府公开

6、去掉偏见二字,人才脱颖而出 (打字一)

去掉偏见二字,人才脱颖而出 (打字一)——谜底:规

时间:2018-10-18 字谜

7、南京市创新人才推进计划入选人数全省第一

近日,科技部公布了2017年创新人才推进计划入选名单,包括323名中青年科技创新领军人才、54个重点领域创新团队、212名科技创新创业人才和30个创新人才培养示范基地。其中,南京地区入选“中青年科技创新领军人才”25人、“科技创新创业人才”10人、“重点领域创新团队”3个、“创新人才培育示范基地”1个,各项入选人数居全省第一。此外,南京地区10人入选企业创业类。

时间:2018-10-17 政府公开

8、【长沙市】努力为创新人才营造良好环境和生态

  10月15日,市委常委、市委统战部部长谭小平到湖南圣湘生物科技有限公司,走访、看望生物医药产业链高端人才“圣湘生物”公司董事长戴立忠、首席技术官王军、项目总监纪博知。他表示,长沙市将为创新人才更好地发挥作用营造良好环境和生态,共同努力促进高质量发展。  据介绍,湖南圣湘生物科技有限公司是“千人计划”国家特聘专家戴立忠归国创办的。

时间:2018-10-16 政府公开

9、我省开展系列高层次人才对接(招聘)活动

  记者从省委人才办获悉,我省将组织用人单位赴北京、东北、西北、西南等地开展系列高层次人才对接(招聘)活动。10月15日,首场推介会在哈尔滨工程大学举行,由此拉开此次人才对接(招聘)活动帷幕。  此次人才对接(招聘)活动前期准备工作扎实有效,共征集到100多家参与单位,近6000个招聘岗位。

时间:2018-10-15 政府公开

10、福建10人入选国家创新人才推进计划

  近日,科技部公布2017年创新人才推进计划入选名单,我省厦门大学徐鹏等4人入选中青年科技创新领军人才,福州日兴水产食品有限公司江铭福等6人入选科技创新创业人才。另外,厦门高新技术创业中心有限公司入选2017年创新人才培养示范基地。  科技部创新人才推进计划是国家中长期人才发展规划纲要确定的一项重大人才工程,旨在通过创新体制机制、优化政策环境、强化保障措施,培养和造就一批具有世界水平的科学家、高水平的科技领军人才和工程师、优秀创新团队和创业人才,为提高自主创新能力、建设创新型国家提供有力的人才支撑。

时间:2018-10-15 政府公开

11、打造世界一流人才发展环境 世界著名企业青年人才发展高峰论坛举行

  2018世界著名企业青年人才发展高峰论坛昨天举行。市委副书记尹弘出席并致辞。  尹弘说,青年最有朝气、最富梦想,青年人在哪里,活力、潜力和创造力就在哪里。

时间:2018-10-15 政府公开

12、全国非遗策展人才培训班在上海开班

    本报讯  (黄艺芹 记者洪伟成)10月10日,由文化和旅游部人事司、非物质文化遗产司主办的全国非物质文化遗产策展人才培训班在上海中华艺术宫开班。文化和旅游部党组成员、副部长项兆伦以《我国非物质文化遗产保护的认识与实践》为题,为来自全国各地的近120名非遗策展人才授课。    此次培训班为期一周,旨在贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实中办、国办印发《关于实施中

时间:2018-10-15 文化动态

13、四川深贫县人才定向培养工程首批将培养4945人

深度贫困县人才定向培养工程首批将培养4945人,这是10月12日记者从2018年深度贫困县人才定向培养工程座谈会上获悉的。  根据省委办公厅、省政府办公厅印发的《关于实施深度贫困县人才振兴工程的意见》及相关《实施方案》,今年我省启动深度贫困县人才定向培养工程,包含的4项定向培养计划分别针对深度贫困县紧缺专业大学本科生、高职(专科)技术技能人才、农村实用人才和乡村医生。  根据计划,从今年起到2020年,我省将采取定向招生、定向培养、定向上岗的方式,每年为深度贫困县培养一批紧缺专业大学本科生,面向深度贫困县

时间:2018-10-14 政府公开

14、湖北启动“人才兴粮”行动计划 培育高素质粮食管理人才

  10月12日从省粮食局获悉,该局联合省教育厅、省人社厅出台《湖北省“人才兴粮”行动计划(2018-2022年)》(以下简称《行动计划》)提出,到2022年,全省粮食行业要培养50名高级专业技术人才,建设5个以上领军人才工作室,推荐选拔10名以上青年拔尖人才,培养200名技师和高级技师,推荐选拔10名以上技能拔尖人才,培养一批高素质的粮食企业经营管理人才。  《行动计划》提出,要按照“干什么学什么、缺什么补什么、弱什么强什么”的原则,组织开展业务讲堂、能力比武、公文写作点评等活动;选派干部到国内知名高校

时间:2018-10-14 政府公开

15、盐池县出台多项政策吸引高层次人才创新创业

  近日,盐池县制定了《关于实施人才强县工程助推创新驱动发展战略的实施方案》,出台多项优惠政策吸引高层次人才创新创业。   一是放宽人才居留落户条件。到盐池县创业的高层次人才,新引进急需紧缺的博士或全日制硕士,且在本县没有住房的,提供人才公寓免费居住一年,一年后补贴50%的住房租金。

时间:2018-10-11 政府公开

16、江浙沪皖九城共建人才新高地 鼓励人才跨区域自由流动

10日,在上海举办的首届G60科创走廊人才峰会上,苏州等江浙沪皖九城市共同启动一批共建共享人才工作项目和人才培养服务平台,并发布《共建共享G60科创走廊人才新高地行动方案》。未来,九城市间的人才流通将更加开放、活跃。《行动方案》从四个方面形成18条具体措施,提出要建立互认互通的人才培养评价体系、互联互通的人才信息发布机制、一站式人才服务受理机制、“一网通办”人才服务高效机制,以及“不求所有、但求所用,不求所在、但求所为”的人才柔性流动机制和一体化便利化的人才服务机制等,旨在打破行政区划壁垒,畅通人才交流机

时间:2018-10-11 政府公开

17、九城共享“人才一张网” G60科创走廊人才峰会在沪召开

  10月10日,首届G60科创走廊人才峰会在上海召开,上海市松江区,浙江省嘉兴市、杭州市、金华市、湖州市,江苏省苏州市,安徽省宣城市、芜湖市、合肥市等九城市的组织部门负责人共聚一堂,审议通过了《G60科创走廊党建共建框架协议》,启动一批共建共享人才工作项目和人才培养服务平台,并发布《共建共享G60科创走廊人才新高地行动方案》。  据介绍,未来,长三角九城市将坚持党建引领,优化人才服务,畅通人才交流机制,搭建智力支撑平台,形成“九城一张网”的人才工作新格局,合力为长三角更高质量一体

时间:2018-10-11 政府公开

18、我省新选派1376名干部人才援藏援彝

以基层一线急需紧缺干部人才为主,本月上旬到岗到位  ●加上今年6月选派的1301名驻村工作队队员,省内对口帮扶援藏援彝干部人才将达到2677人  ●选派人员以基层一线急需紧缺干部人才为主,其中具有中、高级职称的占专业人才的近六成  按照省委部署,我省第五批援藏和第二批援彝干部人才遴选工作结束,层层遴选出的1376人,将安排到阿坝、甘孜、凉山3州州直部门、藏区彝区45个贫困县(市)挂职服务。其中,990人援藏、386人援彝。加上今年6月选派的1301名驻村工作队队员,省内对口帮扶援藏援彝干部人才将达到267

时间:2018-10-10 政府公开

19、松江“筑巢引凤” 计划用三到五年推出1万套以租赁为主高品质人才公寓

  为满足G60科创走廊人才的居住需求,让人才“住有所居、居有所安”,松江区计划用三到五年为青年人才筹措10000套以租赁为主体的高品质人才公寓,并提供优惠的价格和完善的配套。目前,该区已推出茸城新业苑、冠寓芯窝、莫客人才公寓三处,同时其他各街镇的房源也都在陆续推出,今年总计将筹措3300套人才公寓。  住得起,才能“引才聚才”  上海瑞章物联网技术有限公司的陈雨青,是茸城新业苑人才公寓的第一批租客,已在这里居住了半年多的时间。

时间:2018-10-09 政府公开

20、海南全力打造育才引才新模式

  为创新育才引才工作模式,海南藏族自治州围绕推动落实“一优两高”战略,把“着力集聚建设青海需要的各方面优秀人才”和“加快实施人才强省战略”作为全州人才工作的动员令和集结号,以实际行动引领各地区、各单位把握新时代人才工作脉搏,点燃海南人才发展新引擎。  发挥资源禀赋,打造吸引人才“强磁场”。海南州充分依托大数据建设、医疗教育、生态环保、全域旅游、撤县建市等优势资源,实施人才发展“2+3计划&rdqu

时间:2018-10-05 政府公开

21、实行重大项目“一事一议” 湖北提高“双招双引”工作质量

实行重大项目“一事一议” 推行人才服务“绿卡”制度我省提高“双招双引”工作质量  近日,省政府出台《关于进一步提高新时代招商引资和招才引智工作质量的若干意见》提出,坚持“双招双引”相结合,进一步加快新旧动能转换,推动经济高质量发展。   意见提出,实行重大项目“一事一议”,加大招商引资财政奖励力度、金融支持力度和土地保障。加大招才引智资金投入,推进省“百人计划”、省新时代高层次人才工程、急需紧缺专业技术人才引进培养工程、楚商楚才“回归”创新创业工程等重大人才项目,大力引进科技领军人才、企业家人才

时间:2018-10-05 政府公开

22、技能人才工资价位公布 交通运输仓储邮政中位数最高

  为引导企业合理确定技能人才工资水平,在调查2700多户企业共13.5万人后,市人力资源和社会保障局日前发布企业技能人才市场工资价位。结果显示,2017年上海的技能人才工资中位数为9.54万元,高于全市职工平均工资水平8.56万元,其中交通运输业、制造业技能人才工资较高,技能人才的工资要高于一般的管理岗位。  在技能人才中占比超过三成的高技能人才,工资水平则更高,中位数达到了12.50万元。

时间:2018-10-04 政府公开

23、中俄高校将合作培养复合型人才

  近日,中俄高校教育合作与特色发展论坛在黑河市举行,来自15所中俄高校的主要负责人和专家学者齐聚黑河,研讨新时期中俄高校教育文化合作新模式。  据了解,此次参加论坛的俄罗斯远东国立农业大学、阿穆尔国立大学、哈巴罗夫斯克国立文化学院、厦门大学、上海师范大学、东北农业大学、黑河学院等15所高校将开展合作,共同培养具有国际合作意识,熟悉国际惯例,具有参与国际竞争能力的复合型创新人才。并以此为基础,在合作办学、科学研究和服务社会等方面进行体制创新,培育中俄教育交流新亮点,打造中俄高校合作新平台、形成中俄人才培养

时间:2018-10-03 政府公开

24、贵州省高层次创新型人才开始申报

贵州省高层次创新型人才开始申报企事业单位(含非公有制单位)全职工作的高层次创新型人才均可申报  即日起,2018年度贵州省高层次创新型人才申报工作启动,在我省企事业单位(含非公有制单位)全职工作的高层次创新型人才均可申报成培养对象。  根据省科技厅官网发布的2018年度贵州省高层次创新型人才申报通知,今年的申报对象为:凡在我省企事业单位(含非公有制单位)全职工作的高层次创新型人才;当年申报或已入选贵州省“百千万人才引进计划”的不重复申报;厅级企事业单位和群团组织的主要负责人及主要从事管理工作的人员,不参加

时间:2018-09-28 政府公开

25、省“千人计划”“天府万人计划”启动申报

为贯彻落实省委十一届三次全会精神,服务推动四川高质量发展,做大做强人才智力支撑,日前,我省首次同步启动2018年省“千人计划”“天府万人计划”申报工作。  此次省“千人计划”申报将围绕“一干多支、五区协同”“四向拓展、全域开放”等重大战略部署,突出“高精尖缺”导向,重点支持引进一批能够突破关键技术、发展新兴产业、引领创新发展的高层次人才和创新创业团队。按照相关实施办法,凡在四川省行政区内的各类用人单位从国(境)外、省外引进的高层次人才及团队,均可按程序推荐申报。

时间:2018-09-28 政府公开

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